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为什么要选关爱通弹性福利
关爱通弹性福利(Guanaitong Flexible Benefit),是指企业确定对每个员工福利的投入(通常用积分形式体现)的前提下,由员工在福利菜单中选择适合自己的福利,因此也叫菜单式福利。这样企业既控制了总体成本,又使得投入的每一分钱都效用最大化。关爱通弹性福利的出现,在很大程度上解决企业成本管理和员工满意度的矛盾。
关爱通弹性福利  明星产品
平台账户产品:关爱积分、福利额度……            员工关怀产品:生日、入职纪念日、年度体检……
节日套餐产品:中秋、新年、端午、夏日、佳人、宝贝……
  • 企业降成本利器 关爱积分比现金更好用
  • 关怀无微不至 关爱生日福利
  • 不再众筹难调 关爱通中秋定制套餐
  • 平台账户产品平台账户产品
  • 员工关怀产品员工关怀产品
  • 节日套餐产品节日套餐产品
关爱通弹性福利  经典案例
关爱通弹性福利  客户服务

/  近 8000 家企业    300万 员工选择了关爱通服务  /

关爱通弹性福利  四大保障
关爱通弹性福利  实施流程
关爱通弹性福利  常见问题

关爱通弹性福利平台是如何收费的?能否开具发票?

我们为企业提供的弹性福利平台是免费的(前提是需要购买关爱积分)。购买关爱积分可开具增值税发票。

关爱通积分发放使用流程是怎样的?

贵公司先行从我公司购买积分贵公司根据福利方案将积分发放给员工员工通过我公司平台选择积分使用方式。

关爱通积分怎么用?

可兑换企业福利套餐,购买京东、1号店、携程、亚马逊等主流电商礼品卡,还能信用卡还款、水电煤缴费、手机充值等。

我们公司在多地有员工,关爱通弹性福利产品能否覆盖全员?

我们弹性福利平台使用云服务支持多终端访问,实物类产品全国物流配送,并提供400客服支持服务。

针对不同职位的员工是否可以设定不同的福利预算?

使用弹性福利平台,企业可自主对员工管理分配关爱积分;选择套餐类产品,可从多种价格档位中选择,满足多层级多预算的需求。

如果使用关爱通弹性福利平台,我们原有供应商怎么办?

运用平台服务的优势,企业原有供应商我们可以兼容保留,还有大量优质福利供应商给企业选择,同时提供代采购服务。